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在中国健康管理师人才缺口近2000万!
添加时间:2019-01-28
 健康管理师究竟是做什么的?健康管理师是从事个体或群体健康检测、分析、评估、咨询、指导以及危险因素干预等工作的专业人员,主要工作是针对个人或群体,采集和管理健康信息,评估健康程度和疾病危险性,进行健康咨询和健康教育,制订健康促进计划等。
 
培养健康管理师对提升国人健康十分重要。近年来,我国慢性病发病率呈井喷式上升,究其原因,就在于人们健康素养的薄弱。生活中饮食不加节制、不重视运动、不注意心理状态调节、对体检不达标结果无动于衷等不良行为,导致慢性病高发,且日渐年轻化。对个人和家庭来讲,健康管理师有助于唤起大家的健康意识,进而改变不良生活方式,利于亚健康人群将疾病危险因素扼杀于萌芽之中,也利于人们尽早排查出疾病,早发现、早治疗,得到更好的愈后效果。对国家而言,慢性病高发带来沉重的经济负担,扶持健康管理产业,能增强国民体质,减轻医疗包袱,提高社会幸福指数。


 
 
健康管理师在欧美一些发达国家早已家喻户晓。然而,大部分国人对健康管理师这个职业感到十分陌生。以美国为例,截至2012年,美国已有31万专业健康管理师,他们工作在不同机构,比如社区、养老院、康复中心、医院等。预计至2022年,美国健康管理师数量将增长23%,增加7.3万多人。相关统计显示,大约每10个美国人就有7个享有健康管理服务;而在我国,健康管理服务比率低至十五万分之一,也就是说,15万个国人才配有1个健康管理人员。
 
对老百姓来说,目前我国的健康管理师数量少,配备不完善,所以每个人都要做好自己的“健康管理师”。每个人都是自己健康的第一责任人,有责任对存在于家庭生活中的健康危险因素,进行持续不断的干预。
据世界卫生组织的数据,全球60多亿人口中,健康者占15%,亚健康者占70%,有疾病、不健康者占15%,可以说人们普遍处于亚健康状态。如何使这些人转变为健康者,是人类必须面对的问题。亚健康是人们在身心、情感方面处于健康与疾病之间的低质量状态,是21世纪人类共同面临的三大健康问题之一。在我国,如按每100人配备1名健康管理师计算,13亿人口就需1300万名健康管理师,而目前差距悬殊。


 
 
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